Контакты

    Напишите нам

    Имя

    Телефон для связи

    Ваше сообщение

    Нажимая на кнопку «Отправить», вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности

    Юридическая консультация по вопросам кадрового учета и делопроизводства

    заказать

    Отдел кадров, наряду с бухгалтерией, является стратегически важной частью предприятия. Не имеет значения, малая фирма или заводской комплекс – роль специалиста, отвечающего за подбор персонала, персонифицированный учет, начисление пенсий и т.д. весьма значима. Только представьте, сколько проблем возникнет, если, например, трудовым спором станет заниматься не специалист, а человек с отдаленным представлением о сфере деятельности. Безответственное отношение способно обернуться непредвиденными затратами (суды часто принимают сторону работников, а цена иска способна оказаться впечатляющей).

    Серьезную роль в формировании благоприятной среды играет документация, которая должна соответствовать действующему законодательству Республики Беларусь. Мало просто подписать приказ о приеме на то или иное место. Следует сформировать личное дело, подать данные бухгалтеру, направить сведения в Фонд социальной защиты населения. Таких иллюстраций масса. Каждый кадровик приведет десятки ситуаций, в которых без него не обойтись.

    Почему стоит прибегнуть к услугам нашей компании?

    К сожалению, далеко не каждый бизнесмен способен содержать в штате специалиста ОК. Лишняя единица серьезно отягощает бюджет. Особенно заметно, когда речь о малом бизнесе или стартапе. Приходится считать каждую копейку. Может, предпочтительнее обратиться в стороннюю организацию?

    Второй пример. Возникли обстоятельства, при которых опыта и знаний штатного сотрудника оказывается недостаточно. Трудовой кодекс небольшой по объему, но практика показывает, что компании часто проигрывают суды как раз по причине самонадеянности или неопытности. Решить проблему легко – связаться со специалистами.

    Еще одна зарисовка. Дела в запущенном виде. Не знаете, с чего начать. Как сделать так, чтобы на проблему взглянули объективно, исправили ошибки, а не прикрыли собственные недоработки от взора начальства?

    Замечательным вариантом будет сотрудничество с «Юридическая компания ЮРИДЭКС». К Вашим услугам коллектив людей, специализирующихся на вопросах кадрового учета, делопроизводства и указанной отрасли юриспруденции в целом. Гарантируем, получите достаточно сведений, чтобы разобраться с документацией, а значит – минимизировать вероятность негативного исхода той или иной проверки. Консультация дается так, что дополнительные источники не требуются.

    Полный перечень окажется слишком пространным, поэтому ограничимся некоторыми примерами:

    Карточки формы Т2.

    Личные листки по учету кадров.

    Заявления.

    Приказы по личному составу.

    Штатное расписание.

    Правила внутреннего трудового распорядка.

    Трудовые договоры и контракты.

    Трудовые книжки, книги учета и т.д.

    Заметьте, мало лишь наличия соответствующей документации. Следует соблюдать требования делопроизводства. Законодатель строго нормирует официальную корреспонденцию. Нарушения приводят к штрафам. Вряд ли хотите тратить деньги не на развитие бизнеса, а на избавление от претензий со стороны контролирующих органов.

    Считаете, что серьезно не накажут, что речь о пустяках? Элементарный пример: ознакомить работника с локальными нормативами, но не зафиксировать данный факт – повод для наложения санкций вплоть до 20 базовых величин. А что будет, если из-за ошибок кадрового характера сотрудники не получат заработную плату? Как минимум, скандал на предприятии. Хотите трудиться спокойно? Единственный выход – обратиться к тем, кто знаком с каждым нюансом рассматриваемой сферы правоотношений.

    В нашей компании клиента ждет внимательное отношение. Выслушаем пожелания, проанализируем ситуацию и дадим рекомендации в соответствии с конкретными обстоятельствами. Не ссылки на непонятные законы, а четкий алгоритм, которому стоит следовать. Останется выполнить то, о чем расскажем в ходе изучения вопроса. Предлагаем такие пути, которые наименее затратны для заказчика, позволяют сэкономить время и силы. Стремимся быть полезными, а не только заработать!

    Абонентское юридическое обслуживание

    Чтобы заказать юридические услуги достаточно связаться с юристами нашего центра по телефону, на сайте или по E-mail.

    Подробнее
    Получите онлайн-консультацию специалиста
    Получить консультацию

      Закажите обратный звонок

      Телефон для связи

      Неправильно введен номер!

      Нажимая на кнопку «Оставить заявку», вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности

      ]
      Спасибо

      Ваша заявка была успешно отправлена.

      В ближайшее время мы свяжемся с Вами.

      Закрыть

      Преимущества использования услуг компании ЮРИДЭКС

      Список плюсов весьма обширен. Вот наиболее очевидные:

      Возможность сосредоточиться на бизнесе, не тратя время на изучение юридических норм Беларуси.

      Минимум расходов на кадры. Платите только за фактическую консультацию. Никаких зарплат, отпускных, больничных и премий.

      Отличный путь посмотреть на отдел кадров со стороны. Если в ходе коммуникации будут выявлены проблемы, непременно узнаете об этом.

      Один работник никогда не справится лучше коллектива узкопрофильных специалистов. Нам стоит доверять.

      Консультация с разъяснением каждого непонятного момента.

      Системный подход. Если затрагивается смежная сфера, получите советы, которые касаются и этого направления.

      Наша компания – больше, чем обычная юридическая фирма. Коллектив единомышленников, горящих ремеслом, отдающих все силы – так правильнее. В сомнении? Замечательный способ убедиться – обратиться к нам за помощью. Застрахуем бизнес от юридических неожиданностей на 100%!

      [:ru]

      Почему ЮРИДЭКС вызывает доверие на рынке?

      Главную причину видим в качестве услуг. Работаем так, что нареканий не возникает даже у взыскательных клиентов. Чтобы соответствовать заданному уровню, регулярно повышаем квалификацию. Анализируем изменения в законодательстве, участвуем в семинарах – делаем все, чтобы располагать актуальными познаниями в области права. К проектам допускаются только опытные сотрудники, прошедшие внутреннее тестирование. Не «универсалы», которые располагают только общими сведениями, а профессионалы, помогающие исключительно бизнесу, а значит досконально знакомые со сферой и ее проблемами.

      Всегда ориентируемся на потребности обратившегося. Без труда подберем такой формат, который наиболее привлекателен в конкретном случае. Ценим каждого – и опытного управленца, и начинающего предпринимателя. Строго соблюдаем тайну. Прекрасно понимаем, что современный мир особенно щепетилен в вопросах информации. Став нашим клиентом, получаете твердую уверенность, что сказанное в рамках коммуникации не станет «достоянием общественности».

      Не затягиваем сроки. Делаем так, чтобы поставленная задача решалась с максимальной оперативностью. Если хватит обычной консультации, не станем навязывать услуги. Доверие в рассматриваемой сфере сложно заслужить, на это часто уходят годы кропотливой деятельности. Потерять лицо легко в одночасье – хватит одного проступка. Слишком ценим достигнутое, чтобы рисковать.

      Обратитесь к сотруднику компании ЮРИДЭКС, чтобы получить четкое представление о том, чем можем помочь конкретно в Вашем случае. Гарантируем, результат превзойдет ожидания, ведь наши консультации несут ощутимую пользу, а не отнимают драгоценное время. Пора переходить к делу. Ждем!

      [:]

      Устная юридическая консультация

      от 60 BYN

      за 1 час

      Письменная юридическая консультация

      от 100 BYN

      до 5 вопросов

      Появились вопросы? Оставьте заявку на обратный звонок
      Заказать звонок
      все статьи

        Ваше имя

        Телефон для связи

        Неправильно введен номер!

        Нажимая на кнопку «Получить консультацию», вы соглашаетесь с условиями
        Политики конфиденциальности

        Все Ваши вопросы, мы с удовольствием обсудим с Вами по телефону:

        Связаться с представителем компании и задать все имеющиеся вопросы можно по указанным на сайте контактным данным.

        Контакты
        0
        Оставьте комментарий! Напишите, что думаете по поводу статьи.x